上海2017年10月31日電 /美通社/ -- 10月27日,由亞洲權威人力資源專業出版物 HR Asia 主辦的「2017亞洲较佳企業僱主獎」評選結果在上海揭曉,美泰中國榮獲「2017亞洲较佳企業僱主獎」。在稍早前的10月24日,美泰也剛剛榮獲由中國高端人力資源會員組織伯樂會發起,中國僱主品牌研究院聯合評選頒發的「2017年度较佳僱主獎」。這是對美泰的工作環境、員工成長情況、員工工作滿意度等方面的雙重肯定。
「亞洲较佳企業僱主」評選由行業專家、學者、記者和政府代表組成獨立的評審委員會,根據「亞洲人力資源員工投入調查 (EIS) 」和「亞洲人力資源工作場所和員工參與調查 (WEES) 」,以匿名方式對涵蓋亞洲12個市場的參評企業進行系統綜述,並對應 EIS 和 WEES 得出相應分數以協助最終評審。「中國好伯樂」的首席評審團由企業界、咨詢界、學術界的資深人士組成,從人才招聘、人才發展、薪酬福利、組織變革、業務協同五個不同的維度進行評選。
全球經濟態勢不斷演變,人才變得越來越寶貴。對企業來說,早已不再滿足於成為一個「好僱主」,而是要爭相成為「较佳僱主」,如此才能更好地吸引和留住人才,從而獲得更強的競爭力。美泰在人力資源發展方面始終業內領先,美泰已連續多年獲得行業權威機構的嘉獎。在2016年的「中國好伯樂」評選中,美泰榮獲「2016中國好伯樂大獎」;在由《人力資本管理》雜誌主辦的「2016大中華區人力資源卓越大獎」評選後,美泰獲得「2016大中華區较佳人力資源團隊」和「2016大中華區较佳人力資源經理人」兩個大獎。
美泰在全球致力於引導兒童學習、發展、玩樂,啟發新世代的孩子們去創造一個更美好的未來,旗下不僅擁有一系列世界知名品牌,比如芭比 (Barbie®)、費雪 (Fisher-Price®)、風火輪 (Hot Wheels®)、托馬斯&朋友 (Thomas & Friends™)、美高積木 (Mega Bloks®) 等,還與其他世界知名的娛樂、科技公司合作推出大量熱銷產品。為了迎接新挑戰,近年來,美泰旗下各品牌通力合作,分享想法、知識和資源,以「一個團隊」並肩作戰並樂在其中。美泰全球新興市場及亞太區董事總經理 Peter Broegger 先生表示:「我們通過各方面的努力,不斷推廣和發展美泰的價值觀。」
多年來,美泰致力於為員工提供多樣化而有競爭力的方案、項目和資源,通過醫療保險、家庭日、社會保險和額外的商業保險、年休假、團體活動、豐富的培訓和發展機會等福利,幫助員工創造健康的生活方式、打造財務保障、提升工作與生活的平衡。「非常高興看到美泰在中國巨大的商業和文化建設中取得了出色成績,此次獲獎是業界對美泰在人力資源方面所做努力的充分肯定,為此我們深感榮幸和自豪。」美泰國際事業部人力資源總監 Ingmar Irle 先生表示:「在此鼓勵下,未來美泰還將繼續努力,再上新台階。」
關於美泰
美泰公司,在全球致力引導兒童學習、發展、玩樂,啟發新世代的孩子們去創造一個更美好的未來。美泰旗下不僅擁有一系列世界知名品牌,比如芭比 (Barbie®)、費雪 (Fisher-Price®)、風火輪 (Hot Wheels®)、托馬斯&朋友 (Thomas & Friends™) 等等,還與其他世界知名的娛樂、科技公司合作推出大量熱銷產品。美泰在全球超過40個國家和地區擁有約32,000名員工,產品銷往150多個國家。欲了解詳情,請前往 www.mattel.com。