香港2017年11月2日電 /美通社/ -- 香港寬頻有限公司(「香港寬頻」或「本公司」;香港交易所股份代號:1310)今天宣布其截至2017年8月31日止年度(「 2017年度 」)財務及業務表現。年內公司住宅及企業業務錄得加速增長,受惠於成功推行四合一服務策略及收購新世界電訊業務(「新世界電訊」)的協同效應,開始獲得收成。2017年度業績重點包括:
透過四合一服務組合提升ARPU 驅動穩健增長
整體收益按年上升16%至32.32億港元,受惠於香港寬頻持續擴張其客戶基礎及專注透過引進四合一(寬頻 + 家居電話 +OTT (over-the-top) 內容 + 流動通訊)服務計劃以提升ARPU(用戶每月平均收入)。自2015年10月OTT娛樂服務推出以來,住宅客戶已訂購合共80萬個解碼器。自2016年9月香港寬頻流動通訊推出至2017年8月止,已登記的流動服務的住宅客戶達21.8萬。透過擴展寬頻及家居電話服務至OTT內容及流動通訊服務,香港寬頻將2017年8月客戶滿約時的ARPU提升至每月194港元,2017年度的全年ARPU為每月168港元。
業務整合完成 促進企業用戶數目和收益增加
公司的企業收益按年上升49%至12.08億港元,按半年增長12%至6.39億港元。受惠於收購新世界電訊後整合業務完成及公司執行的3P策略(增加網絡覆蓋、提升產品及人才關顧),香港寬頻企業方案現已有更高市場地位及能力,使我們能以具競爭力的價值提供產品及服務予不同的客戶群。年內,公司的企業客戶錄得淨增長4,000戶,企業ARPU於本年度內增至每月1,463港元。
開始為投資者帶來歡欣收成
香港寬頻行政總裁及持股管理人楊主光說:「大約兩年前,我們展開財務J曲線轉型,於住宅市場推出四合一服務,以及藉著收購新世界電訊令我們在企業市場的勢力倍增。我們的財務J曲線在2017年度下半年轉勢向上,顯示我們已走過初始投資階段,現已全速邁向未來數年的高回報收成期。」
以共同持股計劃令股東利益一致 驅動持續增長
「要縮窄管理人員與股東之間的鴻溝,最有效的方法是讓我們都變成股東,或是我們都喜愛的稱謂 -- 『持股管理人』。」營運總裁及持股管理人黎汝傑說。
共同持股計劃強烈表達了香港寬頻人才對公司投下的承諾及信任。香港寬頻於2012年推行共同持股計劃 I,獲約90位持股管理人接納;在2015年推行的共同持股計劃 II,增加至超過330位持股管理人,佔主任級及管理人才中的大部分。透過身兼投資者和人才兩個身份,公司的持股管理人受這份使命所激勵,時刻監督香港寬頻各方面的成就和競爭力。
有待股東批准後,公司計劃在2017年推出共同持股計劃III,以確保可持續為香港寬頻創造長期及全面的價值,以及提升公司全體與股東利益的一致性。有關建議推行的共同持股計劃III之詳情,請參閱2017年11月2日發出的公告。
關於香港寬頻2017年度的業績詳情,請參閱2017年11月2日發出的公告。
附件:香港寬頻2017年度致股東的信
關於香港寬頻有限公司
香港寬頻有限公司(香港交易所股份代號:1310,連同其附屬公司,統稱「本集團」)為投資控股公司。本集團是按用戶數計算香港较大的住宅高速光纖寬頻服務(上下載對等 100Mbps 至 1,000Mbps)供應商,也是正在快速增長的企業方案供應商。集團為住宅及企業市場提供全方位電訊服務,包括寬頻及Wi-Fi 網絡、雲端服務、數據服務、數據設施、系統整合、流動通訊、娛樂和話音服務等,並且擁有龐大的光纖網絡,覆蓋全港逾 220 萬住戶及 2,300 幢商業樓宇。香港寬頻以「成就香港更美好家園」為核心目標,致力培育人才,以其人才團隊為競爭優勢。集團由逾330位自資購入香港寬頻股票的持股管理人管理,當中包含集團內大部分的主任級和管理級人才。
附件
致香港寬頻股東的信
各位股東:
開始收成!
2016財政年度及2017財政年度,我們策略性地播撒種子,透過四合一服務增加我們的住宅用戶客數,以期使香港寬頻投資者及持股管理人於未來幾年獲取更高回報。
2017財政年度末,我們的四合一住宅市場份額擴大至87.1萬名固網寬頻用戶、51.8萬名固網話音用戶、80萬名OTT內容用戶及21.8萬名已登記流動通訊用戶。我們的收成期已在2017年下半年展開,息稅折舊攤銷前利潤錄得按半年增長16%。
企業市場方面,經過初期的整合阻滯之後,我們開始受惠於收購新世界電訊產生的協同效應。我們執行的3P策略(網絡覆蓋滲透、產品提升及人才關顧)共同帶來12%的按半年收益增長。此外,我們客戶群的一般構成開始由小公司趨向演變成中╱大型公司,為業務貢獻更多大額收益。
要革新市場,我們需要首先打破業內低效率的一貫做法,例如以家庭四合一服務組合取代舊式分開賬單結算服務,以便此後我們贏得更大市場份額。面對整體收益市場下滑,我們期待能逆市而上,透過提升市場份額促進增長。
此外,於股東批准後,我們計劃在今年稍後時間推出共同持股計劃III,致力提升人才與股東利益的一致性。有關此重要發展事項的進一步闡述,請參閱「共同持股計劃III」一節。
楊主光 |
黎汝傑 |
行政總裁及持股管理人 |
營運總裁及持股管理人 |
圖片 - https://photos.prnasia.com/prnh/20171102/1982213-1
圖標 - http://photos.prnasia.com/prnh/20150818/8521505360LOGO