伊瑪爾酒店集團開始在全球範圍內尋找26歲以下「全球卓越酒店人才」

阿聯酋杜拜2018年3月19日電 /美通社/ --  總部位於杜拜的開發商伊瑪爾地產(Emaar Properties)的酒店和休閒子公司伊瑪爾酒店集團(Emaar Hospitality Group)宣佈啟動一項全球計劃，尋找「全球卓越酒店人才」(World's Greatest Hospitality Talent)。

這項人才發掘比賽向來自世界各地的所有26歲以下人士開放，旨在發現和培養最具才華的個人，通過為期三年的費用全包式計劃，助其擔任高層職務。

伊瑪爾酒店集團行政總裁Olivier Harnisch表示：「入住酒店的典型客人的特徵不斷變化，而新一代的旅行者和企業家要求獲得新的酒店體驗，因此採用年輕人的思維和任用青年領導人十分重要，這些青年領導人可以引領酒店行業進入新時代。我們所開展的這項獨一無二的計劃旨在敞開大門，讓有志青年能夠從眾多專家那裡深入學習酒店行業的知識，並在管理職位上開啟有益的職業生涯。在伊瑪爾酒店集團，我們提倡多元價值，鼓勵來自各種背景的人才來申請參加比賽。」

那些對酒店行業充滿熱情的人士可以通過在WWW.THEWORLDSGREATESTHOSPITALITYTALENT.COM上提交個人短片，網上提出參賽申請。八位候選人將入圍複賽，並將受邀在今年7月前往杜拜，參加為期一週的比賽測試，而此次比賽測試將會結合傳統和富有創新精神的優選技術。

比賽測試中心將會對入圍候選者的個性、創造力、創新方法和真正的酒店行業熱情進行評估。只有一位候選者將會成為贏家——「全球卓越酒店人才」，而這位候選者將會接受為期三年的培訓，伊瑪爾酒店集團的高層領導將會對她/他進行培訓，她/他也將在伊瑪爾酒店集團的一系列工作崗位上進行全面實習。

勝出的候選者必須年齡不超過26歲，並持有某一門學科的學士學位/具有同等學歷，而培訓將於2018年9月開始。她/他將住在杜拜，並參加全面發展計劃。獲勝者將會按照行業標準，獲得包括住房、交通津貼和其他補助在內的費用報銷待遇。作為臨時總經理(Interim General Manager)，她/他還將跟在行政總裁和高級管理人員身後開展各方面的工作，並將在杜拜參加全額資助的EMBA（行政工商管理碩士）課程學習。

伊瑪爾酒店集團在杜拜擁有11家開業酒店和3家服務式公寓，而這些項目所屬的品牌包括Address Hotels + Resorts、高級生活方式酒店Vida Hotels and Resorts以及當代普通級別酒店Rove Hotels，該集團還即將在阿聯酋、沙特阿拉伯、巴林、埃及、土耳其和馬爾代夫推出多個項目。

查詢詳情，請瀏覽WWW.THEWORLDSGREATESTHOSPITALITYTALENT.COM。

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