履行企業社會責任，康樂居獲得「匯豐營商新動力」獎勵計劃優異獎狀

香港2010年12月8日電 /美通社亞洲/ -- 由香港上海匯豐銀行主辦的2010年「匯豐營商新動力」獎勵計劃正式在本年11月11日在香港頒獎,繼2009年後，康樂居僱傭中心有限公司很榮幸又再獲得2010年「匯豐營商新動力」獎勵計劃頒發優異獎狀，以肯定康樂居在履行本企業對社會責任方面的表現，實在值得本公司的全體員工、客戶與合作夥伴自豪。

熱心服務，關心社群

本籍著「匯豐營商新動力」一貫熱心服務的精神,康樂居一直致力投身於服務社群行業，為社群提供不同類型的服務及實踐服務社群的精神。長期以來,康樂居公司員工熱心公益和慈善事業,積極投入資源,為共建關愛和諧的社會理想添磚加瓦。在2010年，康樂居公司員工參加了多項公益服務,包括探訪「三門仔獨居老人」,讓三門仔的長者可以與青少年一同喜迎新春的來臨及多項在港的賣旗籌款活動。

樂善好施，樂於捐助

在社區發展上面，康樂居於今年繼續與香港小童群益會合作,慕求以「童心悅韻慈善音樂會」的旋律去傳遞愛與歡樂的信息，亦同時為社會上一群有需要的小朋友籌募善款，以作扶助弱勢兒童的服務發展之用。在本年末，康樂居將參加長青共遊賀新春社區服務，為青少年、兒童、家長及獨居長者推行多個遊戲日，與眾同樂,並協助搬運相關物品物流工作，場地佈置，拍照等等。

告別歧視，社會更和諧

美國黑人民權領袖馬丁.路德.金（Martin Luther King）曾發表過演說：「I have a dream; we live in a nation where we will not be judged by the color of our skin, but by the content of our character. 」作為一家服務性企業，本公司深刻明白到，種族歧視和性別歧視對社會造成的影響,盡人皆知，為了令社會更和諧，本公司略盡綿力,致力倡議性別和種族平等，並提倡「兼容而不歧視，交流而不排斥，對話而不對抗，共處而不衝突」，慕求為社會出一分力。

豐盛人生,成就未來

本公司一直以「以人為本」的信念，確立了以培養高素質人才為重點，提高員工專業技能和創新能力為核心，精編培訓教材，加強教師和考評隊伍建設，從各方面提升員工技能、增強抵禦經濟寒潮的抵抗力、促進企業競爭力。

多元化企業

康樂居成立於1991年，主要從事海外女傭和本地女傭的僱傭中介服務。自成立以來，康樂居一直堅持多元化經營策略，不單單滿足於向僱主推薦女傭服務，並且，在《香港人力代理總會有限公司》我們還擔任副主席一職，積極提供一個和諧的社會環境給僱主、員工、僱傭、代理同業，即使在金融海嘯之際，也有足夠的抵禦能力與各界共度難關。本公司還積極為港府在不同的政策範圍提供意見，例如，僱傭稅修改法例及內地傭工來港求職的諮詢工作，其外，本公司也加強服務，讓初步來港的女傭，更容易得到妥善的諮詢。

戰勝困難,再創高峰

金融海嘯後，經濟逐漸復甦,開始邁入新生期,迎接風雨之後的艷陽天。我們對股東、對客戶、對供應商、對政府、對員工都肩負著一份妥善照顧的承諾。我們深知，善盡社會責任是一項長期持續的工作，即使是面對難關,也要逆境自強。

未來，康樂居將繼續努力，全力以赴，繼續為社會，為企業的和諧發展獻出自己的一分力量。

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丁婉華小姐
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