香港2012年5月31日電 /美通社亞洲/ -- 中國醫藥產品製造及分銷市場領先的一體化醫藥公司 ─ 上海醫藥集團股份有限公司(「上海醫藥集團」或「公司」,連同其附屬公司「集團」,股票編號:601607.SH;2607.HK)今天召開2011年度股東大會,現場出席人數超過140人,會上股東投票通過全部17個議案,其中包括選舉周杰為公司董事、張震北為公司監事、李振福為公司獨立非執行董事、調整H股募集資金投向金額以及2011年度利潤分配預案等。
新官上任:上實集團總裁或將親任掌門人
在今天通過的17個議案中,一個關於董事會人事變動的議案格外引人關注。上海實業(集團)有限公司(上海醫藥集團實際控制人,下稱:「上實集團」)總裁、原上海醫藥集團監事長周杰當選公司董事。在通過股東大會表決進入董事會之後,周杰有望成為新一任董事長,執掌上海醫藥集團。周杰歷任上實集團常務副總裁、上海實業控股有限公司常務副行政總裁、上海上實資產經營有限公司董事長兼總經理等職。從此番變動來看,上實集團對於上海醫藥集團的重視和支持力度可見一斑。
作為上實集團旗下唯一一家「A+H」上市公司,上海醫藥集團對集團整體銷售收入貢獻较高、下屬雇員數量最多、所屬行業服務面最廣。與此同時,「十二五」期間上海政府提出了「創新驅動、轉型發展」的策略,醫藥產業作為戰略性新興產業迎來了關鍵的五年。在這五年中,中國醫藥市場正在經歷著重大變化,因此最有效實現增長及股東價值较大化,已成為上海醫藥集團乃至上實集團的重要使命。而如何有效整合和協調公司不同的業務單元、進行合理的資源調配以及運用團隊精神實施這些戰略,將是未來董事長工作的重中之重。
周杰作為原A股上市公司上實醫藥 (股票編號:600607.SH) 的監事長、同時兼任上海醫藥集團下屬企業正大青春寶藥業有限公司董事職務,對醫藥公司的運營管理頗有心得;同時他曾在著名投行任職,並在加入上實控股後,推動了原香港上市公司上實醫藥科技(股票編號:8018.HK)的一系列資本運作,對企業的資本化運作駕輕就熟。他的上任,將在公司運營和資本運作領域為上海醫藥集團開闢新的天地。周杰表示,未來上海醫藥集團的重點工作將繼續圍繞以下幾個方面開展。
第一,打造企業文化。「創新、合作、包容」將作為上海醫藥集團的企業文化的核心理念,著力提升上海醫藥集團的內部凝聚力和外部競爭力,以消除媒體過往關於上海醫藥集團有派系之爭的誤解。當然企業文化建設難以一蹴而就,上海醫藥集團將把企業文化深入到公司運營的各個層面,精耕細作,樹立形象。
第二,加強併購團隊。2011年上海醫藥集團先後斥資近50億元人民幣完成一系列的工商業的收購。今年公司將增加對製造業務的併購,而打造一支專職專人的併購精英團隊成為成功併購的關鍵所在。
第三,強化研發力量。研發是醫藥行業的生命,上海醫藥集團歷來重視研發。據2011年年報披露,上海醫藥集團承擔的10個國家重大新藥創制科技重大專項「十一五」計劃第一、二批項目已順利完成驗收,並獲得科研基金,也新增了多個藥品批文及在研項目。今年上海醫藥集團計劃將超過工業收入的4%的比例投入研發,而這在中國的醫藥同業是領先的。同時還計劃進一步增加與國內外研發機構的合作以尋找新的產品機會並拓寬視野 。
新增獨董:原諾華中國總裁當選
本次股東大會上還投票選舉了李振福擔任上海醫藥集團的獨立董事。
李振福,北京航空航太大學理學學士,美國伊利諾理工學院獲得理學碩士,目前是德福資本的創始人和首席執行官。
在2004年至2010年間,李振福曾擔任全球製藥和消費者保健行業領先企業諾華公司的中國區總裁。李振福在任期間,為諾華公司在中國市場的增長和拓展做出了重大貢獻。諾華中國取得30%的複合增長率,獲得中央電視台较佳雇主、中國政府「中華慈善獎」等多項榮譽。上海醫藥集團此次聘請李振福擔任獨立董事,希望依託其在醫藥行業、公司運營、資本運作上的專業能力,為上海醫藥集團的未來經營發展提供更有價值、更為獨立的判斷和意見。
新選監事長:意在優化企業人力資源
本次股東大會同時選舉張震北為上海醫藥集團的監事長。
張震北,歷任上海實業(集團)有限公司助理總裁、上海實業控股有限公司副行政總裁,自2010年1月起至今任上海上實(集團)有限公司副總裁。曾任上海市對外經濟貿易委員會人事教育處副處長,上海海外公司人事處處長,上海國際(歐洲)集團公司副總裁,上海海外公司副總裁,具有豐富的人力資源管理經驗。而張震北還同時擔任上海醫藥集團的黨委書記,對上海醫藥集團公司人力資源的統籌、協調和配置將更為有利。
他的當選,將為上海醫藥集團的人力資源管理和企業團隊建設注入積極力量,進一步優化上海醫藥集團的人力資源開發和配置,從而推動企業實現戰略升級和盈利提升。這也恰恰彰顯了上海醫藥集團加強企業內部管理、打造強有力團隊的努力和決心。
年度分紅:每10股派現1.6元
本次股東大會審議通過的2011年度利潤方案獲得了投資者的高度認可。公司擬以2011年12月31日股本總數26.89億股為基數,向全體股東實施每10股派發現金紅利1.60元人民幣(含稅),派發現金紅利總額為4.30億元人民幣,佔當年稅後利潤的21.07%,這也延續了公司的派現傳奇。
資料顯示,1994年上海醫藥集團登陸資本市場,當年即推出向全體股東實施每10股派發現金紅利2.18元人民幣(含稅)的分配方案。此後,「現金分紅」一直成為企業年度分配的關鍵詞。2010年,在實現整體上市後,上海醫藥集團仍然延續了以往的現金分紅政策,實施每10股派發現金紅利1.4元人民幣(含稅)的年度分紅。
上市近20年以來,上海醫藥集團共進行大比例現金分紅16次。除現金分紅外,公司還曾輔以資本公積金轉增、派送紅股等多種分紅方案,展現了強勁的持續高分紅能力。而這種持續高分紅、高送轉能力不僅反映了公司的高盈利能力,同時也反映了公司對回報股東的高度重視。這在我國目前重融資、輕回報的資本市場上也實屬少見。
隨著A股資本市場對分紅新政的推行以及市場投資理念的成長,未來投資者將會更加注重上市公司的分紅能力,像上海醫藥集團這種具有持續分紅能力的企業將會受到更多投資者的青睞。
調整募投:壯大製藥和分銷業務
此前公佈的2011年年報顯示,2011年上海醫藥集團製造業務穩步發展,實現銷售收入人民幣90.88億元,同比增長8.47%;同時醫藥分銷業務增長強勁,實現銷售收入人民幣465.30億元,同比增長57.08%。壯大製藥和分銷兩大實體經濟,成為培育公司核心競爭力,增強盈利能力的重要戰略抉擇。
為此,今天的股東大會通過了關於調整H股募集資金投向金額的議案,對2011年5月20日在香港發行H股募集資金用途進行重新調整。通過進一步加大投資力度,支持上海醫藥集團製藥業務和分銷業務兩大實體經濟的發展,以順應公司整體發展規劃和業務發展的需要,迎接醫藥行業發展競爭格局的變化。
資料顯示,上海醫藥集團用於擴大加強分銷網路及整合現有分銷網路的投向比例由40%上調到46%,增加92,953萬港元,以在基本完成華東、華北、華南三大區域佈局的基礎上,進一步拓展市場網路覆蓋深度;用於戰略性收購國內國際醫藥製造業務及現有製藥業務的內部整合的投向比例由30%上調到39%,增加139,431萬港元,以進一步加強製藥業務的併購、新業務拓展及現有業務內部營運整合和資本結構改善,同時相應縮減企業用於技術平台、日常營運方面的費用。
此次董事會人員的調整,為上海醫藥集團注入了新鮮血液;而募投金額的調整,則體現了上海醫藥未來的發展方向。相信隨著新戰略的執行、新團隊的調整以及新資金的使用,上海醫藥集團的盈利能力將進一步增強,核心競爭力將進一步提升。
關於上海醫藥集團股份有限公司
上海醫藥集團是中國唯一一家在醫藥產品及分銷市場方面均居領先地位的一體化醫藥公司。在2009年以製藥業務收入計,為中國第二大醫藥產品分銷商及第三大的醫藥產業集團。集團運用垂直一體化的業務模式,提供由藥品製造、分銷、物流及倉儲等供應鏈解決方案、以至藥品零售業務。集團現時提供超過400種醫藥產品、向中國各地超過7,600家醫院及醫療機構提供們醫藥分銷及供應鏈解決方案、並以自營及加盟形式在全國經營約1,700家零售藥房。
重要聲明:
本新聞稿只僅供參考之用,並不構成收購、購買或認購上海醫藥證券之意願或要約。