達信調查：吸引及挽留僱員成酒店及博彩之都澳門的最主要風險

香港和澳門2014年5月26日電 /美通社/ -- 近日，達信 (Marsh) 進行了一項風險管理調查。結果顯示，作為世界第一大賭城的澳門，吸引及挽留僱員成為其最為關注的問題，各公司均轉從僱員健康及福利方面著手，爭奪人才。

達信於近日在澳門舉行的風險管理論壇上對企業風險管理人及公司行政人員進行一項調查，發現公司仍面對勞動力相關的風險難題，當中71%指吸引及挽留僱員是其機構所面對的最主要風險問題；其次是顧客違約或無力付款（29%）、專業責任（29%）、網絡攻擊（25%）、自然災害（25%）、環境或污染責任（21%）及政治風險（21%）。

至於該等公司將採取何種行動以改善風險管理及保險計劃的表現，結果分佈非常平均。三分之一受訪公司表示會提高其風險管理預算；三分之一表示他們會購買新範疇的保險；而餘下三分之一表示會擴充使用現有專屬保險。

達信澳門總監于蕾表示：「澳門經濟受酒店及博彩業所支撐，因此僱員相關風險的問題，在澳門這種地方更為顯著。公司必須提供具競爭力的福利計劃，以吸引並挽留人才，同時亦應投資於工作間安全及健康計劃，以減少缺勤，並提高生產力。」

于蕾繼續表示：「澳門急速崛起成為世界较大規模的博彩地點，逼使公司在風險管理及保險風面採取更先進的方法。澳門的風險管理方式在多方面均較其他新興亞洲市場發展更快，原因來自其密集的經濟增長。」

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