(ISC)2 現接受第六屆亞太區信息安全領導成就表彰計劃(亞太區ISLA)提名

表彰行業精英並培養未來資訊安全優秀人才

香港2012年3月12日電 /美通社亞洲/ -- (ISC)2® (讀作"ISC-squared")，全球较大的資訊安全專業組織及CISSP®管理者宣佈，現在開始接受其「第六屆亞太區信息安全領導成就表彰計劃」(「亞太區ISLA®」)的提名。請瀏覽http://www.isc2awards.org/ 並點選"Asia-Pacific ISLA"提名行政人員或資訊安全專業人員。(ISC)2代表將於2012年7月17日在日本東京舉行的慶祝晚會上表彰獲獎者，該晚會還將與SecureAsia@Tokyo會議http://www.informationsecurityasia.com/協同舉辦。

於2007年開始推行的信息安全領導成就表彰計劃（亞太區ISLA) 是(ISC)2全球獎勵計劃的其中一環,旨在表彰為打造高質素、符合道德的資訊安全業界而作出努力的亞太區領導者。 Asia-Pacific ISLA甄選準則獨立於任何認證 。(ISC)2對專業人員的提名分為下列三項類別：

• 高級資訊安全專業人員  任何在資訊安全專業員人力改進倡議、計劃或項目中起著領導作用、為強化資訊安全專業員人力作出傑出貢獻的高級資訊安全專業人員（肩負重要資訊安全管理責任，如：資訊保安總監、首席資訊安全總監、資訊安全經理或資深安全經理）。

• 資訊安全項目管理級專業人員（非資訊安全本科但從事管理或行政人員，例如：首席資訊主任、首席財務主任、計劃／項目經理等）任何在資訊安全專業員人力改進倡議、計劃或在項目中起著領導作用、為強化資訊安全專業員人力作做出顯著貢獻的資訊安全計劃管理級非資訊安全本科的專業人員。

• 資訊安全從業員  為貫徹和/或管理某安全計劃組成部分的執行而取得顯著成績的資訊安全從業員（工作職責包括進行繁複的安全評估/測試，執行重要技術功能等）

提名評審委員會由(ISC)2亞洲顧問委員會(AAB)的 成員及往屆亞太區ISLA獲獎者組成，將根據甄選準則和資格規定從上述三個類別中審核並選出獲獎者。如欲獲取評審委員會成員名單，請瀏覽https://www.isc2.org/InnerPage.aspx?id=6120。

擁有CISSP-ISSEP、CAP、CISA 資格的(ISC)2總幹事W. Hord Tipton表示：「我們最近發表的『職業發展趨勢調查報告』證實，資訊安全行業不僅能提供職業的穩定性而且提供優質的晉升機會。亞太地區的獲獎者在打造專業領域及激發新一代加入專業中扮演了重要角色，我們期待今年表彰他們的成就。」

如欲垂詢本屆亞太區信息安全領導成就表彰計劃詳情及提名標準，請瀏覽https://www.isc2.org/isla/default.aspx。

如欲詳細瞭解去屆獲獎者具體成就，請瀏覽https://www.isc2.org/isla-showcased-projects.aspx。

欲提名專業人士，請在http://www.isc2awards.org/上建立一個登陸帳戶並提交提名表格，接受提名的截止日期為2012年5月11日。

有關(ISC)2®

(ISC)2是由全球獲認可資訊安全專業人員組成的较大非牟利會員組織，在超過135個國家有近超過83,000名會員。(ISC)2所發出的認證在全球業內獲得较高評價，包括向合資格人員發出Certified Information Systems Security Professional（信息系統安全認證專家）（CISSP®）及相關專業認證，以及Certified Secure Software Lifecycle Professional（安全軟件生命週期認證專家）（CSSLP®）、Certified Authorization Professional（認證授權專家）(CAP®)及Systems Security Certified Practitioner（系統安全認證從業人員）（SSCP®）各項認證。(ISC)2的認證是首批達到ANSI/ISO/IEC Standard 17024（評審和核證有關人員的全球標準）嚴格要求的技術認證。(ISC)2亦根據其CBK®（一套有關資訊安全議題的概論）提供教育課程及服務。更多有關資料可在http://www.isc2.org閱覽。

©2012、(ISC)2 Inc. (ISC)2、CISSP、ISSAP、ISSMP、ISSEP及CSSLP、CAP、SSCP及CBK均為(ISC)2, Inc.的註冊標記。在Twitter 及YouTube 均可收看(ISC)2的有關資料。

媒體聯絡：

鍾嘉儀
(ISC)2 Asia-Pacific
電話：+852-3520-4001
電郵：kchung@isc2.org